劳务派遣单位根据用工单位需要，派遣符合用工单位条件的人员到用工单位工作的一种用工形式。劳务派遣是保持灵活用工的一种有效方式，可帮助用工单位实现规范管理、成本控制和人才架构优化等多重目标。

　　服务项目

　　人员招聘：代理招聘、录用备案、就业登记和社会保险手续。

　　员工档案：负责对派遣员工的人事材料的建档、调档与托管、办理政审、出具各类人事证明和转接党员关系等。

　　工资支付：承办派遣员工的员工工资卡及工资发放，并代扣代缴员工个人所得税和其他应向国家统筹缴纳的款项。

　　福利管理：办理养老、医疗、失业保险、生育保险和工伤保险的申报、缴纳及新增、变更转移、封存、终止等手续；代理住房公积金单位账户和个人账户设立和管理，代理住房公积金缴费工资申报、代收代缴、对账单、转移和销户等服务。

　　政策咨询：提供劳动人事、社会保障各项政策咨询。

　　档案托管：代理建立、托管、转移劳动关系。

　　网络平台版块：为员工、企业提供网站查询个人社保公积金缴费及工资发放情况等。